为做好2015年度我院面向社会公开招聘工作，根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）等规定， 2015年度我院公开招聘人员工作的有关事项公告 二、招聘条件 招聘对象主要为国家承认学历的应、历届专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：公开招聘岗位计划表中的“30周岁以下”为“1985年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求，截止时间为2015年7月31日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。 三、招聘步骤 (一)网上报名 报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2015年4月22日上午9:00至4月27日下午16:00，逾期不再补报。每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。 (二)资格审查 网上资格审查工作由南陵县事业单位公开招聘领导组办公室负责，统一在安徽省人事考试网上进行。 (三)报名确认 报考人员报名后至4月28日下午16:00前可随时登录安徽省人事考试网是否通过资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的，在4月28日下午16:00之前可以改报其他岗位。为确保新进人员质量，应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1(报考医学影像、麻醉、康复治疗学、神经外科、肿瘤内科、胸外科、重症医学专业比例不低于2:1)，否则取消或核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于4月30日13:00--17：00改报其他符合条件的岗位。 (四)统一考试 应聘专业技术岗位的人员考《公共基础知识(二)》。《公共基础知识(二)》的主要内容：政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识，判断推理，资料分析，英语，写作。笔试时间为2015年5月17日上午9:00-11:30，上述考试科目满分均为120分。考生可于5月14日至5月16日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》，考点设在南陵县。6月4日，报考人员可登录南陵县人力资源和社会保障局网，查询个人统考笔试成绩。为确保新进人员基本素质，设定笔试统考最低控制合格分数线。笔试成绩达到60分的应聘人员，方可进入下一轮。 (五)资格复审 笔试合成成绩：笔试合成成绩=《公共基础知识》成绩(含“服务基层项目”人员加分)÷1.2。 资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料： (1)属全日制2015年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件、报名资格审查表和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。 (2)属社会人员的，须提供本人有效身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件和报名资格审查表等材料。其中属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。 上述人员中，属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2015年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2015年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”，及有关证件材料办理报考资格复审。 (六)专业测试 专业测试由县委组织部、县人社局和相关主管单位共同组织实施(专业测试方案另行公布)。专业测试成绩满分为100分。专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的，专业测试成绩须达到当天该考场实际参加专业测试人员的平均分，方可进入体检和考察程序;如某一专业测试考场的考生不足2人(含2人)，则提前设定专业测试最低分数线。对于专业测试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察程序。 (七)最终成绩合成 报考人员考试最终成绩依统考笔试成绩与专业测试成绩合成确定后在南陵县人社局网、南陵人才网上公布。考试最终成绩合成：按照笔试成绩与专业测试成绩5：5的比例合成总成绩。 四、相关信息发布在安徽省人事考试网(http://www.apta.gov.cn/)、芜湖市人力资源和社会保障局网(http://www.ahwh.hrss.gov.cn/)、芜湖人事考试网(www.whpta.gov.cn)、南陵县人力资源和社会保障局网(http://www.nlrs.gov.cn)、南陵人才网(http://www.nlrc.gov.cn/)，点击《2015年度南陵县事业单位面向社会公开招聘人员公告》查看，以此网站发布信息为准。 考务咨询电话：0553-6910305 、6910307 南陵县医院人事科电话： 0553-2395778